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INVITA COPRED A PARTICIPAR EN SU 4TO CONCURSO DE INVESTIGACIÓN SOBRE DISCRIMINACIÓN

Publicado el 07 Mayo 2026
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Ciudad de México, a 07 de mayo 2026

BOLETÍN 009

● Se seleccionarán ocho investigaciones originales e inéditas en desarrollo sobre discriminación en la Ciudad de México, las cuales recibirán un apoyo económico mensual de 10 mil pesos durante cinco meses.

● Este concurso busca impulsar propuestas que aporten a la construcción de políticas públicas más incluyentes, igualitarias y libres de discriminación para todas las personas.

● Las investigaciones ganadoras que cumplan con los criterios serán publicadas y difundidas por el COPRED.

Con el objetivo de impulsar la investigación científica sobre las prácticas discriminatorias que vulneran los derechos de las personas pertenecientes a grupos de atención prioritaria en la Ciudad de México, así como generar propuestas que contribuyan al diseño de políticas públicas antidiscriminatorias, el Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación de la Ciudad de México (COPRED) publicó la Convocatoria para ser parte del 4to Concurso de Investigación sobre Discriminación en la Ciudad de México.

En este concurso podrán participar personas que realicen actividades académicas o de investigación en instituciones de educación superior, centros de investigación u organizaciones de la sociedad civil, preferentemente pertenecientes a grupos históricamente discriminados o de atención prioritaria. Las propuestas podrán presentarse de manera individual o colectiva (hasta cuatro personas), designando a una persona responsable.

Las investigaciones deberán ser originales e inéditas, contar con un avance de entre 40% y 50%, e incorporar enfoques de derechos humanos, género e interseccionalidad. Asimismo, deberán poder concluirse en un periodo máximo de cinco meses.

Las propuestas de investigación deberán abordar, de manera preferente, temas como la discriminación en procesos de gentrificación; discriminación interseccional en el ámbito laboral; discriminación en la prestación de servicios; perfilamiento racial; menopausia en el empleo y la salud; accesibilidad universal; inclusión educativa en el nivel superior y acceso a la justicia de personas con discapacidad, entre otros.

La recepción y registro de las propuestas se realizará del 1 al 30 de junio de 2026, a través del correo electrónico analisis.editoria.copred@cdmx.gob.mx. En el asunto del correo se deberá indicar: “Participante para el 4to Concurso de Investigación Primer Apellido, Segundo Apellido y Nombre(s)” y adjuntar la documentación requerida.

Posteriormente, un jurado calificador integrado por personas provenientes de la academia, organizaciones de la sociedad civil e instituciones públicas evaluará las propuestas y seleccionará a las ocho investigaciones ganadoras. Cada una recibirá un apoyo económico mensual de 10 mil pesos durante cinco meses, que comprenden los meses de agosto a diciembre de 2026, periodo en el que deberán concluirse la investigación.

Los resultados de esta convocatoria serán publicados el 3 de agosto de 2026 en el sitio web del COPRED. Las investigaciones ganadoras que cumplan con los criterios establecidos serán publicadas en formato electrónico y difundidas por el Consejo.

La “Convocatoria del 4to Concurso de Investigación sobre Discriminación en la Ciudad de México” podrá consultarse en la página web del COPRED en la siguiente dirección electrónica: www.copred.cdmx.gob.mx/convocatorias/concursos

Para mayor información, el COPRED pone a disposición el número telefónico 55 8957 2653 y el correo electrónico: analisis.editoria.copred@cdmx.gob.mx, de lunes a viernes en un horario de 10:00 a 17:00 horas.

Desde el COPRED reafirmamos nuestro compromiso con la generación de conocimiento crítico y especializado que permita comprender las distintas formas de discriminación que enfrentan las personas y grupos históricamente discriminados en la Ciudad de México. Mediante esta convocatoria, el Consejo busca impulsar investigaciones que aporten herramientas, diagnósticos y recomendaciones orientadas a fortalecer la igualdad, la inclusión y el ejercicio pleno de derechos en la capital del país.

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